Docent worden?

Veel (beginnende) muziekdocenten zijn goed op hun instrument en vinden het leuk om les te geven. Maar hoe doe je dat? Wat komt er allemaal bij kijken? De OpenMinded Muziekschool biedt zelfstandige muziekdocenten diverse faciliteiten voor hun lessen en vraagt hiervoor een accurate administratie en een financiële vergoeding.

Het pakket van OpenMinded-faciliteiten bestaat  uit:

a. advies (didactiek, administratie, aanschaf van benodigdheden etc.)
b. communicatie met leerlingen en ouders (brieven, nieuwsbrieven, rapporten)
c. netwerk van contacten (horeca, culturele instellingen, overleg en vervangende les andere docenten)
d. database met lesmaterie (partituren, audio- en videobestanden)
e. ondersteuning bij de realisatie van activiteiten (jamsessies, workshops, concerten)

Werkwijze

Iedere docent geeft les in zijn eigen lesruimte en zorgt zelf voor voldoende lesmateriaal, oefeningen, etc., maar kan daarbij wel gebruik maken van de groeiende database met materiaal van de andere docenten. Iedere docent registreert daarvoor:

  1. de contactgegevens van de leerling én ouders,
  2. wekelijks de aan-, afwezigheid en het huiswerk van de leerlingen,
  3. de maandelijkse betalingen en
  4. gegevens voor deelname aan de activiteiten (jamsessies, concerten).

Hierdoor ontstaat er een goed beeld van alle leerlingen en hun ontwikkeling, maar ook een uniforme uitstraling naar de buitenwereld. Leerlingen kunnen zo ook onderling worden vergeleken, wat de kwaliteit van de lessen weer ten goede komt. De docent ontvangt zelf aan het begin van iedere maand het lesgeld van de leerling en maakt hiervan een percentage over voor royalty’s en de algemene organisatie.

Persoonlijk én professioneel voor leerlingen

Iedere docent én student is uniek. Les drie kan dan ook nooit bladzijde zoveel zijn uit een bepaald boek. Dit hangt onder andere af van de wensen van de leerling en de kennis en passie van de docent. Een student kan daarom zijn of haar persoonlijke nummerkeuze aangeven en krijgt dan op hem of haar toegespitste lessen en muziektheorie. Wel wordt de persoonlijke ontwikkeling van de student goed bijgehouden door de huiswerkregistratie en zal aan het eind van het jaar een overzichtelijk ‘rapport’ verschijnen om te kunnen zien hoeveel hij of zij vooruit is gegaan. Daarnaast kan de student gebruik maken van de elektronisch leeromgeving en het geleerde in praktijk brengen door deelname aan diverse activiteiten.

Nieuwe aanwas

Iedere docent opereert in principe zelfstandig en zorgt dus zelf voor nieuwe leerlingen, maar…

1) Wanneer je begint met lessen zul je merken dat een aantal leerlingen via via doorvertellen dat jij lesgeeft. De meeste nieuwe leerlingen zullen dan binnen druppen via de tips van de leerlingen die je al hebt.

2) Door onderdeel van het dit docentennetwerk te zijn, komen er ook nog verzoeken van nieuwe leerlingen die zich centraal of bij andere docenten hebben aanmeld. Dit gebeurt via onder andere de website, flyers en posters die bij jamsessies, concerten of elders hangen, maar er zijn ook steeds meer onderlinge tips tussen docenten die vol zitten of minder met een bepaalde leerling overweg kunnen omdat ze bijvoorbeeld een andere muzieksmaak hebben.

Conclusie: Er is geen duidelijke garantie hoeveel leerlingen een nieuwe docent ‘krijgt’, maar wanneer je eenmaal bezig bent zal het balletje vanzelf beginnen te rollen. Vervolgens is het aan de docent om aan te geven hoeveel leerlingen die wil. De eerste docenten in Varsseveld gaven na verloop van tijd rond de vijftien leerlingen aan vol te zitten.

Docentprofielen

Om een goed beeld te krijgen van de verschillende docenten wordt van iedere docent zijn of haar kwaliteiten en niveau in kaart gebracht op het gebied van:

I. Instrument
II. Theorie
III. Repertoire
IV. Didactiek
V. Performance.

Omdat de OpenMinded Muziekschool het ook belangrijk vindt dat de docent zich blijft ontwikkelen, worden vier leerdoelen van de docent besproken:

A. Kennis (kennen)
B. Vaardigheden (kunnen)

C. Inzicht (begrijpen)
D. Gedrag (toepassen).

Aan de hand van de drie vragen WAT, HOE en WANNEER zullen deze aspecten worden geïnvetariseerd en tot slot zijn er enkele vragen over welke bijdrage jij zou kunnen/willen leveren en wat je van de samenwerking met OpenMinded verwacht.

Deel deze pagina via onderstaande sites:
  • Twitter
  • Hyves
  • Facebook
  • LinkedIn
  • MySpace
  • Print
  • email
  • PDF
  • del.icio.us
  • Google Bookmarks
  • Add to favorites
  • Live
  • Netvibes
  • NuJIJ
  • Posterous
  • RSS
  • Technorati
  • Tumblr